A residência médica como formadora de recursos humanos para o Sistema de Saúde no Estado de São Paulo: uma visão crítica (2000)
- Authors:
- Autor USP: FISZBEYN, CELSO - FSP
- Unidade: FSP
- Sigla do Departamento: HSP
- Assunto: SAÚDE PÚBLICA
- Language: Português
- Abstract: Analisa a Residência Médica como formadora de Recursos Humanos para o Sistema de Saúde de São Paulo considerando os pressupostos legais da Constituição Brasileira, Lei Orgânica da Saúde, Leis Complementares, bem como Resoluções da Comissão Nacional de Residência Médica (CNRM), Conselho Estadual da Formação Profissional na Área da Saúde (CONFORPAS), Grupo de Acompanhamento e Supervisão de Programas de Residência, Internato e Estágio na Área da Saúde (GAS-RM). Foi elaborado através de um estudo dos Programas de Residência Médica da Secretaria de Estado da Saúde (PRM SES-SP), no período de 1994 a 1996, segundo as seguintes categorias de análise: características do Estado de São Paulo, perfil do médico do Estado de São Paulo, perfil dos candidados aos PRM, caracterização dos PRM SES-SP, perfil das Instituições participantes dos PRM SES-SP, caracterização da utilização de bolsas dos PRM SES-SP e, finalmente, análise dos recursos financeiros para pagamento de bolsas de Residência Médica. Identifica a existência de Política de Recursos Humanos para o SUS-SP, especificamente relacionada à formação do médico frente à realidade sanitária do Estado de São Paulo. Conclui que não há planejamento na formação de recursos humanos sob a ótica da Residência Médica; que as resoluções que regem a Residência Médica permitem às próprias Instituições o papel regulador na formação de seus residentes; que as resoluções da Comissão Nacional de Residência Médica não foram atualizadas; que aSecretaria de Estado da Saúde de São Paulo, através do CONFORPAS apenas regulamenta o número total de bolsas e a sua distribuição pelas Instituições, não discutindo a formação de recursos humanos voltados para as necessidades presentes e futuras da saúde da população; que Clínica Médica; Medicina Preventiva e Social e Medicina Geral e Comunitária estão condenadas a desaparecer; que 2/3 das bolsas de Residência Médica estão distribuídas por seis ) Instituições, que têm a ótica da especialização
- Imprenta:
- Data da defesa: 04.09.2000
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ABNT
FISZBEYN, Celso. A residência médica como formadora de recursos humanos para o Sistema de Saúde no Estado de São Paulo: uma visão crítica. 2000. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2000. . Acesso em: 03 maio 2024. -
APA
Fiszbeyn, C. (2000). A residência médica como formadora de recursos humanos para o Sistema de Saúde no Estado de São Paulo: uma visão crítica (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. -
NLM
Fiszbeyn C. A residência médica como formadora de recursos humanos para o Sistema de Saúde no Estado de São Paulo: uma visão crítica. 2000 ;[citado 2024 maio 03 ] -
Vancouver
Fiszbeyn C. A residência médica como formadora de recursos humanos para o Sistema de Saúde no Estado de São Paulo: uma visão crítica. 2000 ;[citado 2024 maio 03 ]
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