Implicações da organização do trabalho e do relacionamento interpessoal na dinâmica motivacional do trabalho na enfermagem (2001)
- Autores:
- Autor USP: FAVERO, NEIDE - EERP
- Unidade: EERP
- Assunto: ENFERMAGEM
- Idioma: Português
- Imprenta:
- Fonte:
- Título do periódico: Anais. A concretude social e política da enfermagem
- Nome do evento: Congresso Brasileiro de Enfermagem
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ABNT
ALVES PEREIRA, Marta Cristiane e FAVERO, Neide. Implicações da organização do trabalho e do relacionamento interpessoal na dinâmica motivacional do trabalho na enfermagem. 2001, Anais.. Curitiba: Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto, Universidade de São Paulo, 2001. . Acesso em: 24 abr. 2024. -
APA
Alves Pereira, M. C., & Favero, N. (2001). Implicações da organização do trabalho e do relacionamento interpessoal na dinâmica motivacional do trabalho na enfermagem. In Anais. A concretude social e política da enfermagem. Curitiba: Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto, Universidade de São Paulo. -
NLM
Alves Pereira MC, Favero N. Implicações da organização do trabalho e do relacionamento interpessoal na dinâmica motivacional do trabalho na enfermagem. Anais. A concretude social e política da enfermagem. 2001 ;[citado 2024 abr. 24 ] -
Vancouver
Alves Pereira MC, Favero N. Implicações da organização do trabalho e do relacionamento interpessoal na dinâmica motivacional do trabalho na enfermagem. Anais. A concretude social e política da enfermagem. 2001 ;[citado 2024 abr. 24 ] - Influência da comunicação na liderança do enfermeiro
- Influência da comunicação na liderança do enfermeiro
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