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Gestao participativa no trabalho e saude: um estudo de caso (1995)

  • Authors:
  • USP affiliated authors: MONTEIRO, MARIA SILVIA - FSP
  • USP Schools: FSP
  • Sigla do Departamento: HSA
  • Subjects: SAÚDE PÚBLICA
  • Language: Português
  • Abstract: O objetivo e o de identificar os efeitos das estrategias participativas no trabalho sobre a saude dos trabalhadores. Conclui que a administracao praticada teve origem nas ideias vindas do japao, incluindo a flexibilizacao da producao, a terceirizacao, a polivalencia e a participacao no trabalho. Para os trabalhadores a participacao no trabalho foi sempre referida de forma ambigua sendo que alguns referiram efeitos positivos. Para uma parte da populacao estudada, as caracteristicas da organizacao do trabalho praticada na empresa geram efeitos deleterios sobre suas vidas, devido a intensificacao do ritmo de trabalho, afetando a vida familiar e interferindo na saude
  • Imprenta:
  • Data da defesa: 16.05.1995

  • Exemplares físicos disponíveis nas Bibliotecas da USP
    BibliotecaCód. de barrasNúm. de chamada
    FSP11800046170658 52
    How to cite
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    • ABNT

      MONTEIRO, Maria Silvia; GOMES, Jorge da Rocha. Gestao participativa no trabalho e saude: um estudo de caso. 1995.Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995.
    • APA

      Monteiro, M. S., & Gomes, J. da R. (1995). Gestao participativa no trabalho e saude: um estudo de caso. Universidade de São Paulo, São Paulo.
    • NLM

      Monteiro MS, Gomes J da R. Gestao participativa no trabalho e saude: um estudo de caso. 1995 ;
    • Vancouver

      Monteiro MS, Gomes J da R. Gestao participativa no trabalho e saude: um estudo de caso. 1995 ;

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