Gestão por competência. [Depoimento] (2001)
- Autor:
- Autor USP: FISCHER, ANDRE LUIZ - FEA
- Unidade: FEA
- Subjects: GESTÃO POR COMPETÊNCIAS; ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
- Language: Português
- Imprenta:
- Publisher place: Rio de Janeiro
- Date published: 2001
- Source:
- Título do periódico: Jornal do Commércio
- Volume/Número/Paginação/Ano: p. B6, 04 ago. 2001
-
ABNT
FISCHER, André Luiz. Gestão por competência. [Depoimento]. Jornal do Commércio. Rio de Janeiro: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. . Acesso em: 19 abr. 2024. , 2001 -
APA
Fischer, A. L. (2001). Gestão por competência. [Depoimento]. Jornal do Commércio. Rio de Janeiro: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. -
NLM
Fischer AL. Gestão por competência. [Depoimento]. Jornal do Commércio. 2001 ; B6.[citado 2024 abr. 19 ] -
Vancouver
Fischer AL. Gestão por competência. [Depoimento]. Jornal do Commércio. 2001 ; B6.[citado 2024 abr. 19 ] - As armadilhas da gestão do conhecimento: quais são e como as empresas podem superá-las
- Satisfação e opiniões sobre a FEA. [Depoimento]
- Aprendizagem organizacional e cultura organizacional: a trajetória da método engenharia
- Como escapar da demissão. [Depoimento]
- Firmas estimulam o autodesenvolvimento. [Depoimento]
- The human resources management model adopted by Brazilian companies: the trends according to opinion leaders from the area
- O novo papel do chefe. [Depoimento]
- Produção científica, formação universitária e os interesses dos profissionais de RH
- A ação dos sindicatos nos países centrais e a cooperação sindical internacional frente às mudanças nomundo de trabalho
- Expectativas de aprendizagem no ambiente de trabalho do setor de serviços
How to cite
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas