Interface entre compromiso profesional y organizacional: recursos humanos en el sector salud (2008)
- Authors:
- USP affiliated authors: SHINYASHIKI, GILBERTO TADEU - FEARP ; MENDES, ISABEL AMELIA COSTA - EERP
- Unidades: FEARP; EERP
- Subjects: COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL; RECURSOS HUMANOS
- Language: Espanhol
- Abstract: El vínculo que el individuo establece con su organización es sumamente importante. Compromiso organizacional y profesional son focos a ser tratados como constructos multidimensionales, siendo importantes cuando son utilizados en forma conjunta al investigar un mismo objeto de estudio. De naturaleza exploratoria, el objetivo del presente estudio es analizar la relación de los compromisos organizacional y profesional de los trabajadores de la salud. Considerando que este vínculo puede tener importantes consecuencias para una organización que emplea profesionales, el gran vacio creado entre ambos constructos es algo que debe ser evaluado. Entender cómo se relacionan y cómo deben conciliarse estos dos compromisos es de especial importancia para la comprensión de los subsidios que estos puede traer para la organización y para la profesión. Los resultados muestran que estudios sobre compromiso en el trabajo dentro del sector salud son necesarios una vez que contribuyen a la comprensión de actitudes y comportamientos de los actores en el aspecto profesional y organizacional
- Imprenta:
- Source:
- Título do periódico: Enfermería Global
- ISSN: 1695-6141
- Volume/Número/Paginação/Ano: v. 14, on-line, 2008
-
ABNT
LLAPA RODRÍGUEZ, E. O. et al. Interface entre compromiso profesional y organizacional: recursos humanos en el sector salud. Enfermería Global, v. 14, 2008Tradução . . Acesso em: 28 mar. 2024. -
APA
Llapa Rodríguez, E. O., Trevizan, M. A., Shinyashiki, G. T., & Mendes, I. A. C. (2008). Interface entre compromiso profesional y organizacional: recursos humanos en el sector salud. Enfermería Global, 14. -
NLM
Llapa Rodríguez EO, Trevizan MA, Shinyashiki GT, Mendes IAC. Interface entre compromiso profesional y organizacional: recursos humanos en el sector salud. Enfermería Global. 2008 ; 14[citado 2024 mar. 28 ] -
Vancouver
Llapa Rodríguez EO, Trevizan MA, Shinyashiki GT, Mendes IAC. Interface entre compromiso profesional y organizacional: recursos humanos en el sector salud. Enfermería Global. 2008 ; 14[citado 2024 mar. 28 ] - Nurses' management in the clinical practice: problems and challenges in search of competence
- Sobre a comunicação como competência humana na liderança do enfermeiro
- Compromiso organizacional y profesional del equipo de salud
- Sobre a criação e a gestão do conhecimento organizacional
- Commitment in view of motivation and moral-ethical involvement in nursing team performance
- Aspectos éticos na ação gerencial do enfermeiro
- Socialização profissional: estudantes se tornando enfermeiras
- Sobre a criação e a gestão do conhecimento organizacional
- Professional socialization: students becoming nurses
- Does human resource management improve financial performance ?: the situation of a brazilian group of automobile dealers
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