The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies (2018)
- Authors:
- Autor USP: DUTRA, JOEL SOUZA - FEA
- Unidade: FEA
- DOI: 10.1108/REGE-12-2017-0008
- Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL; JOVENS; TECNOLOGIA
- Language: Inglês
- Imprenta:
- Source:
- Título do periódico: REGE - Revista de Gestão
- ISSN: 2177-8736
- Volume/Número/Paginação/Ano: v. 25, n. 4, p. 340-357, 2018
- Este periódico é de acesso aberto
- Este artigo é de acesso aberto
- URL de acesso aberto
- Cor do Acesso Aberto: gold
- Licença: cc-by
-
ABNT
VELOSO, Elza Fátima Rosa et al. The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies. REGE - Revista de Gestão, v. 25, n. 4, p. 340-357, 2018Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1108/REGE-12-2017-0008. Acesso em: 19 abr. 2024. -
APA
Veloso, E. F. R., Trevisan, L. N., Silva, R. C. da, & Dutra, J. S. (2018). The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies. REGE - Revista de Gestão, 25( 4), 340-357. doi:10.1108/REGE-12-2017-0008 -
NLM
Veloso EFR, Trevisan LN, Silva RC da, Dutra JS. The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies [Internet]. REGE - Revista de Gestão. 2018 ; 25( 4): 340-357.[citado 2024 abr. 19 ] Available from: https://doi.org/10.1108/REGE-12-2017-0008 -
Vancouver
Veloso EFR, Trevisan LN, Silva RC da, Dutra JS. The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies [Internet]. REGE - Revista de Gestão. 2018 ; 25( 4): 340-357.[citado 2024 abr. 19 ] Available from: https://doi.org/10.1108/REGE-12-2017-0008 - Entre a imposição e a opção. [Depoimento]
- Além das fronteiras do RH: RH em sintonia com marketing. [Depoimento]
- Concursos oferecem holofote no currículo. [Depoimento]
- Carreira e filhos podem andar juntos. [Depoimento]
- Estudantes ignoram ética e compram trabalhos. [Depoimento]
- Boletim estrelado. [Depoimento]
- RH versão atualizada e ampliada. [Depoimento]
- Carreiras. [Depoimento]
- Como falar de dinheiro na hora da entrevista. [Depoimento]
- Alta fidelidade. [Depoimento]
Informações sobre o DOI: 10.1108/REGE-12-2017-0008 (Fonte: oaDOI API)
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