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Monografia/livro
Sistemas administrativos: uma abordagem moderna de O&M (1992)
Luporini, Carlos Eduardo de Mori; Pinto, Nelson Martins
Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
LUPORINI, Carlos Eduardo de Mori e PINTO, Nelson Martins. Sistemas administrativos: uma abordagem moderna de O&M. . São Paulo: Atlas. . Acesso em: 28 maio 2024. , 1992
APA
Luporini, C. E. de M., & Pinto, N. M. (1992). Sistemas administrativos: uma abordagem moderna de O&M. São Paulo: Atlas.
NLM
Luporini CE de M, Pinto NM. Sistemas administrativos: uma abordagem moderna de O&M. 1992 ;[citado 2024 maio 28 ]
Vancouver
Luporini CE de M, Pinto NM. Sistemas administrativos: uma abordagem moderna de O&M. 1992 ;[citado 2024 maio 28 ]
Tese (Doutorado)
Integração das políticas de recursos humanos nas empresas estatais paulistas: proposição de um modelo centrado na carreira (1990)
Pinto, Nelson Martins; Toledo, Geraldo Luciano (Orientador)
Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
PINTO, Nelson Martins. Integração das políticas de recursos humanos nas empresas estatais paulistas: proposição de um modelo centrado na carreira. 1990. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1990. . Acesso em: 28 maio 2024.
APA
Pinto, N. M. (1990). Integração das políticas de recursos humanos nas empresas estatais paulistas: proposição de um modelo centrado na carreira (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
NLM
Pinto NM. Integração das políticas de recursos humanos nas empresas estatais paulistas: proposição de um modelo centrado na carreira. 1990 ;[citado 2024 maio 28 ]
Vancouver
Pinto NM. Integração das políticas de recursos humanos nas empresas estatais paulistas: proposição de um modelo centrado na carreira. 1990 ;[citado 2024 maio 28 ]
Dissertação (Mestrado)
Carreira docente em instituicoes particulares de ensino superior: aplicação de um modelo de avaliação de cargos (1981)
Pinto, Nelson Martins; Spino, Jose Luiz Martins (Orientador)
Unidade: FEA
Subjects: AVALIAÇÃO DE CARGOS, PROFESSORES, INSTITUIÇÕES DE ENSINO, ENSINO SUPERIOR
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
PINTO, Nelson Martins. Carreira docente em instituicoes particulares de ensino superior: aplicação de um modelo de avaliação de cargos. 1981. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1981. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12131/tde-24052024-093823/publico/MsNelsonMartinsPinto.pdf. Acesso em: 28 maio 2024.
APA
Pinto, N. M. (1981). Carreira docente em instituicoes particulares de ensino superior: aplicação de um modelo de avaliação de cargos (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12131/tde-24052024-093823/publico/MsNelsonMartinsPinto.pdf
NLM
Pinto NM. Carreira docente em instituicoes particulares de ensino superior: aplicação de um modelo de avaliação de cargos [Internet]. 1981 ;[citado 2024 maio 28 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12131/tde-24052024-093823/publico/MsNelsonMartinsPinto.pdf
Vancouver
Pinto NM. Carreira docente em instituicoes particulares de ensino superior: aplicação de um modelo de avaliação de cargos [Internet]. 1981 ;[citado 2024 maio 28 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12131/tde-24052024-093823/publico/MsNelsonMartinsPinto.pdf

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